慢的人更容易成功！12星座如何練就「不急」的技術（转载）

风过水无痕

吉田典生〈DreamCoach.com公司董事長、人際溝通顧問〉在他擔任企業顧問期間，和各行各業的頂尖人士、高階主管近距離互動的發現，成功人士有一種容易被外界忽略的特質── 一種慢慢思考、「不急」的技術。在他所著《急著成功人的不急技術》一書中指出：「盲目求快，帶來的損失絕對比你想像中的嚴重」。
12星座為在什麼樣的狀況容易心急，又該如何運用「不急技術」，慢慢結出好成果。

牡羊座（3/21 ~ 4/20）：
不論在私領域或是工作上，遇到問題，通常以快速採取行動解決而自豪。然而，擔心「不快就是輸」的心態，讓你們常只看到問題的表象，除了可能讓結果事與願違，還可能延伸出別的問題。
不急技術：平日要為自己的快行動，找到減慢的警語，把不能多等一分鐘的心急，轉換成多想一分鐘問自己：「現在的問題還有什麼其他的角度是我沒有看到的？」如此，才不會因為心急而自亂陣腳。

金牛座（4/21 ~ 5/20）：
在人際關係上，常用第一印象快速地判斷對方是否合得來。當對方給予你們第一好感的印象，就易忽略對方在待人處事上，有不可取的人品；當對方給你們不好的印象，就完全沒有興趣進一步了解對方。然而，以30秒的第一感受為判斷依據，容易產生識人不明的後悔與挫敗感。
不急技術：在人際關係上，提醒自己不要讓情緒遮蔽理性，不論好與不好，都要給予公平的機會，花些時間去深入了解對方，才能為自己建立良好的人際關係。

雙子座（5/21 ~ 6/21）：
學習上喜歡立刻速成，在意所學的東西是否在短時間內就可以派上用場。由於抱持趕快學，趕快應用的心態，面臨需要花長時間學習的專業，當你們遇到困難的部份，以及和預想之外的情況時，常會心急而焦慮，學習的動力急速下滑，因而半途而廢。
不急技術：學習是個長跑的過程，為了讓學習興致持續下去，你們在學習上需要共同的夥伴，因為有夥伴一起交流學習的心得，才能激發你們學習的耐力與持續力。

巨蟹座（6/22 ~ 7/22）：
你們向來予人從容的印象，然而，當身邊的人處在心急的狀況，尤其又是對你們有影響力的人，一直催促你們「快一點」，你們不僅跟著暈頭轉向，還會打亂原本安排事情的步調。
不急技術：需要有啦啦隊的支持，他們能夠讓你們如熱鍋的情緒先降溫，接著藉由比較、分析、取捨，重新安排事情的輕重緩急，才不致於耽誤更緊急的事，也不會因為邊做事，還要花另一份心力安撫焦躁的情緒，而更加地疲累。

獅子座（7/23 ~ 8/22）：
一旦設定目標，心態上屬於趕快行動達成目標的人。當公司的策略發展方向、組織資源等不符合你們的期望，又對你們設定目標阻力多於助力，就會產生不知道在忙些什麼的情形，並且對環境中的許多狀況心生不滿，這是因為「急」於達標所造成的負面情緒。
不急技術：為了打破負面循環，設法練習跳出原本期望的框架，從別人的角度來看事情，當觀點多元，工作士氣與活力才有機會再度恢復。

處女座（8/23 ~ 9/22）：
只要按照你們設定的工作行程進行，都能保持不急不徐的態度。然而當有臨時、突發的更動，你們腦中會立刻閃過所有執行上的細節、需要協調的人事物，還有要如何從滿檔的行程中擠壓出時間處理…，愈思考愈焦急，愈焦急就把不滿的情緒，全擺在臉上，波及周遭的同事。
不急技術：你們需要暫停急於思考、行動的習慣，去和性格開朗樂觀的好友說說話，轉移焦急的情緒，放慢步調後，才能真的靜下心來思考，事情才能越理越清晰。

天秤座（9/23 ~ 10/21）：
遇到你們覺得麻煩，或是不想面對的問題，心神不是用在解決問題，反而是先急於用來抵抗不想面對的處境，並且變得更被動。抵抗所產生的拖延，不僅錯失解決問題的時機，同時還因為不面對而累積更多的壓力，讓同事對你們的信任感降低。
不急技術：遇到問題時，你們需要找到尊重你們，相信你們潛力的人來幫忙，讓你們產生直接面對的力量和信心。

天蠍座（10/22 ~ 11/21）：
由於全心專注於將問題解決，個性不愛妥協的你們，處理事情的過程常忽略一同合作的夥伴的支持，以及他們為你們打氣加油的用心。
不急技術：在積極採取行動前，若是放慢步調，靜下心聆聽同事的想法，不僅會產生事半功倍的創造力。另外，在合作過程中若能主動提供他人資源和協助，除了加深合作信賴，也能形成彼此成長的良性循環。

射手座（11/22 ~ 12/21）：
速度快、性子急，一心只往前衝，冀望一步到位抵達終點。因此在過程中，若是意外的狀況發生，造成心中期望達標的時間延後，就容易失去堅持的戰鬥力，變得目標常改來改去，總是在原地打轉。
不急技術：學習將目標劃分成階段性小目標，對每個階段性小目標全力以赴，同時要結交具有實踐力的好友，當你們遇到意外想放棄時，他們會與你們討論如何因應意外，調整達成目標的步伐。

摩羯座（12/22 ~ 1/19）：
解決問題，完成挑戰，產生具體的成果時，是你們最舒服的時刻。雖然你們喜歡挑戰，創造具體的成果，然而長期無法放慢步調，不僅累積身心的疲憊壓力，也逐漸降低行動的效率，還要冒著搞壞健康的風險。
不急技術：要以短暫的休息、及可以恢復身心彈性的運動，來暫停不斷消耗身心的日常工作。體驗慢慢來所帶來的愉悅心情，重新充電之後，才能獲得繼續前進的新鮮活力。

水瓶座（1/20 ~ 2/18）：
常為了急於解決問題，達到自己理想的解決方案，而用個人的做事標準，期望同事或相關工作人員配合你們。這樣把內心理想的解決方案，當成唯一的答案，不僅得不到認同，還會引起合作上的不悅，結果是越急越慢。
不急技術：在內心想像自己尊敬的前輩、好友、同事，若是處在自己目前的狀況，會如何做，當你們如此重新思考時，就有機會發現解決方案，不是只有你們所認定的那一個。

雙魚座（2/19 ~ 3/20）：
工作上被派任的目標，覺得不是自己主動訂定的，偶爾會產生沒有意義的倦怠感，減弱專注力與行動力，造成進度逐漸落後。而為了趕進度又急於採取行動，因為心急，就沒有做好事前的準備功夫，因而易多做白工，造成被時間追著跑。
不急技術：和能夠專注於工作的前輩、好友多相處，從他們身上體會不論喜好，只要先專注地做好被交付的任務，才能慢慢地從完成工作中，創造出意義來。

赵晓婷

雙魚座（2/19 ~ 3/20）：
工作上被派任的目標，覺得不是自己主動訂定的，偶爾會產生沒有意義的倦怠感，減弱專注力與行動力，造成進度逐漸落後。而為了趕進度又急於採取行動，因為心急，就沒有做好事前的準備功夫，因而易多做白工，造成被時間追著跑。
不急技術：和能夠專注於工作的前輩、好友多相處，從他們身上體會不論喜好，只要先專注地做好被交付的任務，才能慢慢地從完成工作中，創造出意義來。

candyyeo

天蠍座（10/22 ~ 11/21）：
由於全心專注於將問題解決，個性不愛妥協的你們，處理事情的過程常忽略一同合作的夥伴的支持，以及他們為你們打氣加油的用心。
不急技術：在積極採取行動前，若是放慢步調，靜下心聆聽同事的想法，不僅會產生事半功倍的創造力。另外，在合作過程中若能主動提供他人資源和協助，除了加深合作信賴，也能形成彼此成長的良性循環

fish8989

雙子座（5/21 ~ 6/21）：
學習上喜歡立刻速成，在意所學的東西是否在短時間內就可以派上用場。由於抱持趕快學，趕快應用的心態，面臨需要花長時間學習的專業，當你們遇到困難的部份，以及和預想之外的情況時，常會心急而焦慮，學習的動力急速下滑，因而半途而廢。
不急技術：學習是個長跑的過程，為了讓學習興致持續下去，你們在學習上需要共同的夥伴，因為有夥伴一起交流學習的心得，才能激發你們學習的耐力與持續力

晴天娃娃93

在人際關係上，常用第一印象快速地判斷對方是否合得來。當對方給予你們第一好感的印象，就易忽略對方在待人處事上，有不可取的人品；當對方給你們不好的印象，就完全沒有興趣進一步了解對方。然而，以30秒的第一感受為判斷依據，容易產生識人不明的後悔與挫敗感。
不急技術：在人際關係上，提醒自己不要讓情緒遮蔽理性，不論好與不好，都要給予公平的機會，花些時間去深入了解對方，才能為自己建立良好的人際關係。

CULLAN

巨蟹座（6/22 ~ 7/22）：
你們向來予人從容的印象，然而，當身邊的人處在心急的狀況，尤其又是對你們有影響力的人，一直催促你們「快一點」，你們不僅跟著暈頭轉向，還會打亂原本安排事情的步調。
不急技術：需要有啦啦隊的支持，他們能夠讓你們如熱鍋的情緒先降溫，接著藉由比較、分析、取捨，重新安排事情的輕重緩急，才不致於耽誤更緊急的事，也不會因為邊做事，還要花另一份心力安撫焦躁的情緒，而更加地疲累。

keventtang

水瓶座（1/20 ~ 2/18）：
常為了急於解決問題，達到自己理想的解決方案，而用個人的做事標準，期望同事或相關工作人員配合你們。這樣把內心理想的解決方案，當成唯一的答案，不僅得不到認同，還會引起合作上的不悅，結果是越急越慢。
不急技術：在內心想像自己尊敬的前輩、好友、同事，若是處在自己目前的狀況，會如何做，當你們如此重新思考時，就有機會發現解決方案，不是只有你們所認定的那一個。

静静公主

雙子座（5/21 ~ 6/21）：
學習上喜歡立刻速成，在意所學的東西是否在短時間內就可以派上用場。由於抱持趕快學，趕快應用的心態，面臨需要花長時間學習的專業，當你們遇到困難的部份，以及和預想之外的情況時，常會心急而焦慮，學習的動力急速下滑，因而半途而廢。
不急技術：學習是個長跑的過程，為了讓學習興致持續下去，你們在學習上需要共同的夥伴，因為有夥伴一起交流學習的心得，才能激發你們學習的耐力與持續力。